在学校工作总结6篇

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所谓工作总结是我们认识自己的重要手段,大家都需要通过写工作总结来提高工作质量,为了可以写出一篇优秀的工作总结我们是需要认真对待的,大学生范文网小编今天就为您带来了在学校工作总结6篇,相信一定会对你有所帮助。

在学校工作总结6篇

在学校工作总结篇1

20xx~20xx学年度第一学期工作已结束,回顾紧张忙碌的一学期,我们政史地教研组在学校、教务处的正确领导下,始终坚持以“教研带动教学”为中心理念,较好的完成了本学期的教研组工作。为使今后的工作扬长避短,进一步提高教学质量水平,现将本学期的教研工作总结如下:

一、加强理论学习,强化师德师风和师资队伍建设。

1、本学期,全组教师认真参加了学校组织的师德学习及专家讲座,每人都认真写了心得体会,师德修养得到提升。在日常教学活动中,每位老师谨遵“浙江省巾帼文明岗”岗位要求,积极展示巾帼风采,成为奉化二中一道亮丽的风景。

2、同时利用教研活动围绕新课程学习了课改理论和课程标准,提升了理论素养,使教学实践以理论为支撑,各任课教师的教学水平普遍提高。通过组内老师互相听课,认真评课,采取案例分析,教学诊断等方式开展了“如何备课”、“如何说课”、“如何组织课堂教学”的学习和讨论。另外针对本组政治、历史、地理的学科特点,本组老师经常捕捉当前的人文、时政和科技的知识信息和最新成果,丰富教学内容,开阔学生视野,使教学活动充满了趣味性和生活化。

3、加强新老教师之间的沟通,利用传、帮、带活动促进青年教师迅速成长。根据期初的计划我们组开设了一系列的公开课,既有优秀教师、学科骨干的观摩课又有新教师的汇报课;既有高三教师的复习课模式又有成长中教师的公开课。这些课对新教师的迅速成长帮助很大。政治老师沈玲玲在师傅王燕娜老师及组内其他老师的带领下成长比较迅速。高三老师的复习课也得到了教研员和其他兄弟学校老师的一致好评。

4、积极承担学校重任,全组15为教师有7位担任班主任工作,并在班主任队伍中发挥了领头羊的作用,在日常工作中严格遵守《教师法》,并切实关爱学生,从爱出发,民主科学管理,班级工作得到学校、家长的`一致认可,许多老师获得优秀班主任称号。

二、落实教学常规,狠抓教育质量。

1、根据学科特点,结合学生实际,期初每位教师研究制定切实可行教学进度计划,并按照计划认真组织教学,努力完成教学目标任务。

2、加强集体备课,做到不备课不上课。为把集体备课做到实处,根据教务处的规定我们定时间、定地点、定内容、定主备人进行。不定期检查教案,督促各任课教师充分做好教学准备工作。

3、组织教师学习探究性教学理论,在课堂教学中渗透先进的学科教育理念,在实践中积极探究以学生为主体的课堂教学模式,培养学生的创新精神和实践能力。教师以学生为中心组织教学过程,把立足点放在让学生学会“独立思考”、学会“探究学习”中来,努力规范课堂教育行为,进行课改研究,提高教育实效。

4、各任课教师均能做到教学课后积极反思,总结课堂教学的得失,促进教育教学能力提高。

5、在教案的撰写和课堂教学活动中,本学期我组教师最大的优点是普遍重视学生学法的指导和知识巩固环节,切实提高学生学习能力。高三教师比较重视学法指导和课后辅导,在期末的宁波市模拟考中历史和地理考得相当不错。

三、深化教研气氛,以教带研,以研促教。

1、本学期里,我组有8位教师在组内做了公开课,各位老师主动听课学习,认真评课交流互相纠错、互相鼓励、共同进步。

2、认真落实中心发言人制度。每周的集体备课有中心发言人;教研会上有主题,有中心发言人,每位教师各抒己见,不流于形式,改善了“散”的局面。老师们都重视切实从活动中学习和借鉴他人所长,以利于教学水平的提高。

3、认真把校本研修做到实处。从切实提高教师的业务水平出发,制定了校本研修计划,全组齐心协力,群策群力从如何备课、如何听评课、如何说课、如何命题、如何进行试卷讲评等各个环节进行了探讨,对不同年龄层次的老师都有帮助。

4、认真研究教学及管理策略,积极撰写论文。如范晓云、沈霞南老师的《关于高中历史课堂观察的几点启示》在省级刊物上发表。陈琴老师的德育论文获省级刊物发表,省级课题《主题班会活动中心理技术的运用》顺利开题;沈霞南老师的《新课程背景下主题班会的几点思考》获奉化市德育论文竞赛二等奖。

四、存在不足

1、 有些教师在其学科教育教学方式、方法上钻研不够;教学中还不同程度地存在重结果轻过程,重知识轻能力,管“教”不管“会“、关注“好”学生,忽视“差”学生、重教学不重教研、不重反思等问题。

2、 教学常规落实不到位缺乏管理力度;有些教师教案书写不规范,质量不高。

3、 教研工作力度较弱缺乏教研能力。

五、今后工作的努力方向。

尽管我们在教研中取得了一定的成绩,但同时工作中也还存在许多不足,有待进一步改进。比如教师的参与积极性难以调动,教学研究效果不是很明显,教学论文水平有待于提高等等。总之,教研是一个不断发展的过程,对教学的研究是无止境的,在以后的工作中还需探讨更加有效的研究方式,不断提高我校政史地教研组的教学质量。

在学校工作总结篇2

学校安全工作事关千家万户的幸福,是维护社会稳定,推进学校素质教育顺利实施的重要因素。

我校认真贯彻中心校要求落实的各项安全要求,将创建平安校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项防卫措施,使创安工作得到全面、深入、有效地开展。全校师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等其它安全意识显著增强。现将一年来的工作总结如下:

一、领导高度重视,制定有力措施。

为进一步做好安全教育工作,切实加强对安全教育工作的领导,学校把安全工作列入重要议事日程,成立了以杜根民校长为组长;杨志军为副组长的安全工作领导小组和食品卫生工作领导小组,学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。还根据学校安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、主管领导和分管校长,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校苏校长直接抓,分管罗主任具体抓,各班主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

二、安全制度保证,实施扎实到位。

2、签订责任书。学校对班主任及任课教师明确各自的岗位职责。学校在学期初与学生家长明确学生安全责任意识,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立学校安全保卫工作

的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、巡逻值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

4、建立学校安全意外事故处置预案制度。学校建立以杜根民校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案。为了及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、事故调查组、抢救组等临时性机构。并对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。每学期都进行紧急疏散的预演,收到良好的效果,为预防突发事件紧急疏散奠定基础。

三、全社会总动员,群防群治群利。

学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与市、卫生、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,每学期初和学期结束,我们都邀请法制副校长、社区治保主任以及司法所的领导到学校上专题法纪、安全知识教育课,取得了良好的教育效果。

四、加强思想教育,提高自护能力。

要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

1、开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、学科渗透等途径,通过讲解、演示和训练,对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具及举行主题班会、讲座、安全征文与知识竞赛等形式开展丰富多彩的安全教育。学校利用周一升旗活动时间强调安全事项。通过公开信,增强家长的安全意识。通过教育提高广大学生的安全意识、

安全防范能力和自我保护能力。

2、提倡走读学生步行上学,对学生骑车上学情况进行清查,严禁学生骑“三无”(无刹车、无铃、无牌照)自行车上学。

3、为了学生健康成长,学校发出倡议,“拒绝零食,从我做起”的签名活动。

五、加强安全检查,及时整治整改。

开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查内容之一,积极配合卫生部门对学校食堂、饮水卫生进行检查。同时,加强对校园周边的综合整治。对存在的隐患及时向社区反映,及时整改。

今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我校安全保卫工作水平。

在学校工作总结篇3

本期根据科研室计划,主要开展了农村中学教研组建设课题启动工作;参与学校教学业务工作体系的重构,形成了“菜单式”后续评价前移教学评价机制工作;加强教研组年轻骨干教师的培养,认真参加校际合作的跨校教研活动,提炼联合体教研成果等工作。

现将本期工作从研究成果(效果)、存在的问题及改进建议三个方面逐一总结。

一、教学督导机制的建立

主动配合教导处成立了机构;实施了课堂教学督导。使课堂到岗情况有好转,初步实现了教学督导目标。从课堂教学督导来看主要存在的问题是:缺乏章程和制度细化;形式较单一;队伍威性不够部分教师不够理解;待逐渐趋于常态化。建议学校采取以下措施:宣传力度加强;评价的重视程度加强;教学督导工作公正公平加强。

二、全面实施集体备课

逐步形成流程框架(分散—集中—分散———实施———作业反馈——反思———记录整理—电子教案)老师基本接受集体备课这种形式。从调查和现场观察看存在如下问题:备课准备不充分有待细化落实各环节(准备什么一定要具体);备课资源的共享形式比较模糊;星期五备课,平时正常教研活动时间反而没事做;老师缺乏资源建设的意识,急需带头示范指导。建议学校采取以下措施:教学督导组全面检查教师的提前周备课准备环节(检查预案,代替教案检查);教学督导组全过程参与教研活动。在条件好的学科组尝试实施备课资源包(记录学生的问题,问题是怎么解决的,注意教学智慧的积淀和传承);整合教研活动和集体备课活动时间。

三、重新启动了校级骨干教师评选考核机制

形成了校级骨干教师考评制度,有梯次的骨干教师培养工作引起了学校的重视,本期评选出14名校级骨干教师。但骨干教师在学科中的学术作用不明显,个性特色不明显,缺乏领头鹰。建议学校采取以下措施:理论学习加强,创建交流平台(网络、交流发言)勤于笔耕,建立骨干教师考核奖励机制。

四、积极配合教导处召开教学工作例会

形成了教学工作例会制度,使教学管理人员和教研组长备课组长形成了一种常态工作习惯。但缺少主动交流、任务色彩浓。建议改进为工作例会每月一次。

五、修订教研组、备课组计划制定形式

改学期计划为月计划,使计划的针对性强操作性强。但有拖沓现象,计划总结脱节,总结提升效果不明显。建议学校采取以下措施:教科室计划、教导处计划先与教研组、备课组计划来制定;制订表格(计划、总结一张表)通过表格引导组长们实现教研内容、形式、手段的变化。引入教组、备课组考核评价,逐渐调整学科组长、备课组长,实现年轻化,信息化。

六、配合学校各处室启动教师评价研究

学校管理层就集体捆绑制达成了共识,触动了学校的实质性工作。向教师的观念、职业道德和敬业精神提出了挑战。建议学校采取以下措施:行政推动团队考核促进同伴合作交流,改革分配制度。

七、配合教导处基本完成了教学业务工作体系重建

整和了教导处和科研室的研究力量,重新梳理了教学科研管理工作体系,形成了扁平管理的雏形,学校领导接受了评价机制前移的思路。教学业务工作体系重建,创设了教、科研互相督促监督协作的机制;明确清晰了学期工作思路和重点;督促各部门处室及教师工作,为教师评价研究提供准确的.数据。

推动过程中,部门协调性待加强,思想不够统一,有一定内耗;两种文化(求稳、求变)的冲击,对学校行政制度执行力提出了挑战。扁平管理的真正实施可以为沟通提供平台,融恰干群关系;重树干部队伍形象和威信,保证各项制度的执行力度。行政干部的专业能力和指导能力是否会被老师接受(有效果才最有说服力,故要求别人做到的自己先做到。建议学校采取以下措施:理顺部门职责,协调各职能处室,落实职责;引入部门工作考核机制和竞争上岗机制;落实行政全过程参与学科教研活动。

八、提炼联合教研成果

提炼了区域联合教研成果(332运行机制),李勇校长在市第二届教研组建设经验交流大会上发言,受到教育部专家高度赞扬。

九、创新了教研形式

学校建立了博客教学随笔群,让老师们认识了网络教研,有助于让老师静下心来,对培养教师反思习惯和积淀经验很有帮助。大家共同评出了优秀教学随笔一等奖1篇。二等奖七篇。参与的积极性和崇尚学习的氛围还要进一步加强。建议学校采取以下措施:干部带头加强学习,打造学习型干部团队。

在学校工作总结篇4

为了全面落实市教育局课程改革会议精神,一年来,我们借鉴兄弟学校的成功经验,立足本校实际,以新课程先进教育理念为指导,大胆尝试构建“递进式”高效课堂教学模式。如今,红杏枝头春意闹,蜂飞蝶舞香满园。已不难看出金秋时节的硕果累累的可喜局面。现将我校探索新课改模式之路情况汇报如下,以期抛砖引玉,取得以“课改聚义,搂抱发展,相互借道,共同成长”的效果。

一、提高思想认识,转变观念是深入开展课堂教学改革的前提。

第一、从领导到教师,我们做到三破:一破“名校”框,反对用因循守旧,走出去,虚心向兄弟学校取经。二破“名师”观,把敢于改革课堂教学模式的教师当名师。三破“考分”关,即把一张考卷的考分看淡点,把提高学生自主学习意识看重点。

第二、抓好学习和转变,即转变观点,充分认识新课改的重要性、必要性、紧迫性。

中国人为什么不能获诺贝尔奖?很大程度上是因为我们的教育模式所致。只是一味着重对学生进行知识灌输,忽视了学生主观能动性的发挥,甚至阻碍了学生自主研究创新能力的生成,因此,课堂教学改革是培养新时代人才的需要。

第三、课改也是我校提高教育质量的迫切需要,我校是名校,是市教育局的样板校,要说传统教学模式,那是轻车熟路,好办。然而教育政策要求学校规范办学行为,减轻课业负担,不改革学校就会停滞落后,不改革就没有出路。一所学校办得成功与否,关键也得落实在课堂上,因为课堂教学是学校教育的核心环节,课堂教学的模式,课堂教学的效果直接影响着学生的学习和成长。因此,我们必须把建设“高效课堂”作为把我校发展成“省内一流,全国闻名”的实验性小学的重要推手。

第四、榜样的力量在感召着我们。山东的杜郎口中学,一所偏居乡间,条件落后的农村中学因“改”名动天下,刮起旋风。山东乐昌二中,名闻遐迩的高考名校,他们敢于否定自己长期积累下来的传统教学经验,放低姿态与杜郎口中学和兖州一中结成课改三架马车,终于“改”出了“271”高效课堂模式,再一次让乐昌二中成为同行注目的焦点,作为教育一线的我们,还能无动于衷吗?

第五、新课改是学生内在的强烈需求。我们说,学生是学习的主体。孔子说过:“知之者不如好之者,好之者不如乐之者”,就是说,要让学生知道,了解某种知识事物,不如让他们喜欢该项知识或事物,而让他们从单纯的喜欢变成从中得到乐趣,从而达到乐此不疲,那就能让他们真正成为知识的迫求者、主宰者、创造者——也就是我们说的创新型人才。要让学生成为“好之者”就必须改革传统课堂模式,使之成为课堂的主人。要使学生从“好之者”变成“乐之者”,必须让新课改深入持久开展,使学生主体作用得到充分发挥,学到知识的同时,得到乐趣,故而成长为“乐之者”。可见新课改是广大学生内在的强烈需求。

二、“递进式”课堂教学模式的构思与实践。

认识提高了,思想转变了,我们深入思考着:新课改到底改什么?大家逐渐统一了思想,学校教育的核心环节归根到底是课堂,课堂教学的模式和效果直接影响了学生的学习与成长。课改的关键是课堂:要限度地把课堂还给学生,让学生动起来,让课堂活起来,让效果好起来。而课堂教学的“改”不能随心所欲,必须“有法可依”,—就是要有一定的模式去规范“教的方式”与“学的行为”。因此我们确定我校实施“递进式”课堂教学模式,探求课改新路。我校“递进式”课堂教学模式概括起了可分三层九段。

第一层:预习交流

a、要求提示:老师课前导学,提出预习要求,学习方法。

b、自学交流:可采用同桌式、分组式、全班式,师生共同参与,让每个学生成为活跃的交流着。

c、点评小结:点评预习情况,师生采用分散式和集中式共同完成。

第二层次:探究解惑

a、质疑探究。教师组织学生,在集中学习的氛围中,再回到新的学习内容中去,发现新的问题,然后展开讨论,进行探究。

b、点播解惑。在学生质疑探究的过程中,教师要成为学生中的一员,适时进行点拨,引领他们始终处在正确的思维轨道上。点拨要点面结合:个性问题,个别点拨解惑。共性问题,面上点拨解惑。学生既是被点拨者,也是点拨点,形成师生互动,生生互动的点拨解惑氛围。

c、评价总结。教师凭借自身的教学经验,巧妙地运用临场机智,快速梳理浓缩掌握的信息,进行准确、概括的评价总结,使每个学生都获得质疑探究的快乐。

第三层次:巩固延伸

a、练习检测。练习主要以书面形式进行,课内或课外完成。练习内容要尽量避免死记硬抄,多考虑已学知识的重温巩固和迁移,检测结果不能成为奖惩学生的凭据,要用发展的眼光看到每个学生的点滴进步,教师要通过检测反思自己,不断提高自身的水平和能力。

b、学练运用。通过课外学习这一渠道,运用学到的方法,通过大量的实践,让学生的才能得到锻炼和提高,获取更多的新知识。

c、生活链接。要引导鼓励学生接触生活,用所学知识为生活服务,并从生活中学习心的知识。

接着,我们制定了“递进式”课堂教学实施方案,成立了课改领导小组,课程改革学科组,年级学科备课组,并立即付诸实施。同时采取以下措施,促进实验的顺利进行。

1、加强师资培训,坚持“先培训先上岗,边培训边上岗,不培训不上岗的原则”。

2、加强教学研讨,把科研与校本教研结合起来,开展“自我反思”、“同伴互动”、“观摩学习”、“实践体验”,参与“教学评比”促进对“递进式”课堂教学模式的消化与吸收。

3、加强制度管理。学校在管理和指导课改实验中建立了一系列相关制度来规范操作,以加强管理。如教研组例会制度、年级备课组例会制度、评比奖励制度……围绕“递进式”课堂教学重新建立运行评价体系,配足、配齐课改所需的各项设施、设备,保障课堂教学改革稳步有序推进……

接着一场轰轰烈烈,又扎扎实实的“递进式”课堂教学模式探索实验在我校开展起来了,学校的每一间教室,都是人身鼎沸的学习“超市”。学生们一会儿潮水般地聚拢来,争先恐后地抢黑板,一会儿争抢发言权,一会儿又各自趴在课桌上埋头书写。有人锁眉沉思,有人低声交谈,有人大声争辩,有人手舞足蹈……课堂上“洋溢着欢乐,升腾着幸福”。

三、“递进式”课堂教学模式的成效与反思

我校深入开展“递进式”课堂教学模式已经一年多了,如今,红杏枝头春意闹,已经见到可喜的成果。

首先可见到的是教师变了!教师的教学观念变了:人人成了新课改的赞同者,参与者。教师的身份也变了,从“知识传授者”变成“诱导者”、“点拨者”、“合作者”,从“演员”变成了策划组织引导学生自主学习的导演。教师的教案变了,从照搬教参变成深入思考,吃透教材,了解学生需求的导学案。这样教师确立了“一切为了学生的发展”的学生观,认识到学生是学习的主体,从而放手让学生自己读书,感受事物,观察分析、思考,有利地促进了教师的专业成长。一年来,我校参加省市各种课改教学比武,共获各种奖项20人次,其中肖映《语文的魅力》参加省语文阅读大赛获一等奖,赵翠、张莉君、胡雁峰、文瑛等十多名老师的分别获不同学科市一等奖。

其次可见到的是,课堂结构变了。作为课堂,过去是老师的讲堂,导演、演员均由老师包了,学生始终处于被动接收状态。如今的课堂关注的却是学生的学习过程和学习状态。课堂上学生通过预习交流产生疑惑,通过交流让所有学生深化疑虑,产生疑惑感,通过探究解惑,让学生互相启智解疑,加上教师适当点拨,使每个学生获得质疑探究的快乐。最后,通过巩固延伸,让学生实现知识的巩固迁移,联系生活实际,获取新知识。如今,我校“递进式”课堂教学模式从学习探索、生成到广泛展开,日臻成熟。已向省内外30多所学校,600多名教师提供了交流参观的平台。

第三大成效是学生变了:一是学生地位变了,变成了课堂的主体,学习的主人。通过预习、交流、使学生养成动手、动口、动脑的良好学习习惯,培养了交往合作能力。学生通过巩固延伸的训练,不仅能提出问题,解决问题而且链接生活中的问题,去思考,探究解决深层次的问题,实现知识的迁移和创新,自然也就提高了他们的探究能力与创新能力。

我们尝试了以学生为导演的自主课堂模式,即让学生当老师,对一节课,或对某一小部分课设计出导学提纲、引导和组织全体同学自主、合作、探究学习。小老师们的课也上得有声有色,让人赞叹不已。

我们的课改只是刚刚迈出的第一步。回顾我校新课改的历程,我们豪情满怀,但也时常深深反思:我们探索的路子真的是一条坦途吗?今后的漫漫长路该如何走才会更稳妥,更便捷?才能更好地攻坚克难,高歌猛进?

我们深深体会到以下几点:

1、我们所取得的点滴成绩,应归功于上级教育部门的正确领导和课改先进兄弟校的引导,它只是我们新长征路上的一个起跑点,新课改模式没有“,只有“更好”,我们必须以十倍的热情,百倍的努力投入以后的征程,争当新课改的勇士,不负“人类灵魂工程师”的神圣职责,不负时代的重托。

2、我们探索一种教学模式,是因为它能使我们的课堂教学有一定规律可循,实现“高效课堂”,目的是“高效”而非“模式”。也就是说,不能把模式刻板化、机械化,让“模式”在教师精心导演下,根据学生及教学情境的变化而“活”起来,也就是说:“教学有模,但无定模”,鲜活的、生动的模式,才是值得我们众生追求的。

3、教学模式探索过程中主要因素是要摆正“主导”与“主体”的关系。好比一场演出,书本是剧本,教师是导演,学生是演员与观众,传统教学中,教师把导演、演员集于一身,学生完全成了观众。新课改模式的改变就是要把“演员的身份”还给“学生”,课堂实际演出的主角应该是学生。说、唱、做、作全是主角在表演,而导演是完全处于幕后的。但关键因素还是导演,演员的动作、表情、语言该如何表达,导演都预先设计好,做到“胸有成竹”。也就是说“递进式”课堂教学模式进行顺利与否的关键是处于主导地位的教师。引导自学,引起疑虑,点拨诱导,激发思考,激励探索。问题的提出,时间的分配,难易的安排,学法的指导,点拨如何精准,步骤如何安排,教师课前都要做到心中有底。因此,开放了课堂,教师的责任更大了,担子更重了。

4、新课改进行过程中要尽量去形式,重实效。如“导学案”,学生人手一份,当然方便,但却累赘而且浪费,我们如果充分发挥计算机、投影、音响、实物展台、校园网络等多媒体设备的功能,把导学案展示出来,不是更能节省书写时间,提高课堂效益么?又如:合作学习中,所有学生全都以小组形式围坐,虽然讨论起来方便了,但是当老师需要板书,或出现影视画面时,部分学生却不便观看,容易影响课堂效果。

5、新课改探索过程中很可能出现某些班级,部分学生考试成绩下降的情况,很可能会很长时间看不到课改的明显成果,这个时候一定要耐得住寂寞,经受住考验,“宁可不要一时的高分数,也要铁心搞课改”,才能使得新课改焕发光彩。

新课改是一项事关中华民族百年大计的一项探索、创新的重要实践,不可能毕其功于一役,是需要我们终生奋斗去攻克的堡垒。“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”,让我们在市教育局的直接领导下,不断探索,勇于实践,取得新课改的新的胜利!

在学校工作总结篇5

各位领导:

大家好!

很荣幸能和大家坐在一起共同总结此次抽考的情况,此次抽考抽到了我校五(3)班的29名学生,平均成绩76.24分,及格24人,及格率82.76﹪,位居第一;14人达到优秀,优秀率48.28﹪,位居第二,平均分总名次位居第一。接下来汇报一下我校英语方面的教学情况:

一.教师师资配备和课程设置情况

我校共有24个教学班,配备8名英语教师,全部具有专科以上学历。每班每周3节英语课,每节课都要求老师有详尽的教案,教案有具体的要求,从教学目标、教学重难点、教具准备到教学过程、板书设计、小结、反思都严格要求。教具的准备上除有ppt课件外还有自己制作的单词卡片。

二.课堂教学情况

每学期开学第一月都要进行小组听课,通过小组听课对教师的课件制作和运用进行等级评定,有全组教师评分教导处统一整理上报学校,校领导根据评分情况来评定等级,等级与工资直接挂钩,随每月工资发放。针对小组听课中讲得不成功的课要在下一轮的青年教师汇报课上重新再讲。另外在下半学期组内还要推荐两节优质课以便大家共同学习。每次听课后都要对所听的课进行评价指出优缺点记录在教研活动记录中,以督促老师奋进。

在每节课的教学方法上要求老师们百花齐放,运用自己的教学智慧创新教学方法。低年级的课堂侧重于游戏教学,通过多种游戏和奖励激发学生的兴趣,中高年级游戏教学与情境教学相结合。课堂上前5分钟对上节课所学的单词、句型进行复习提问,再利用注意力最好的十五到二十分钟讲授新课,剩下的时间进行巩固练习或做作业,针

对当节所讲的重点力求当堂掌握,达到课堂高效。

三、作业批改方面

在作业的布置上要求每节课一次正式作业,年级之间的作业量不同,依据学生的年龄来布置。一年级没有书写作业,重点放在学生的听说读唱上;二年级上学期学习正确书写26个英语字母,下半学期进行单词的书写,每次作业6行,每行4个单词;三年级每次作业8行,每行5个单词或进行8行四组的句子练习;四至六年级每次作业12行,每行5个单词或六组句子练习,所布置的课堂作业均全批全改。

四、辅导情况

每班每周一节晚自习辅导,在辅导课上针对上两节课遗留的问题进行解决,或复习单词句型,或讲解《活动手册》,总之,针对学生遗留的作业问题都要在辅导课上解决。辅导课由教导处不定时查课,记录在查课记录中。

五.学校对英语教学的管理情况

每学期对英语老师的教案进行两次检查,作业进行三次检查。检查时由教导处和教研组长参加,检查出的问题全部记入作业教案检查记录中,并有教研组长传达给任课教师进行改正。

以上是我校的一些日常教学工作,当中肯定有许多不尽人意的地方,希望各位领导批评指正,同时我们也会把兄弟学校一些好的教学经验带回去学习,以便更大的进步。最后再次感谢教办领导给我们这次探讨的机会!

谢谢大家!

禹州市双语实验学校 2016年1月

在学校工作总结篇6

一学期的工作就要结束了,回顾本学年的工作,我校全体师生在教育局和中心学校正确领导下,全面贯彻党的教育方针,大力推进素质教育和法制教育,认真完成上级交给的各项任务和学校的工作目标,扎实工作,锐意进取,学校各方面工作都取得了一定的成绩,但也存在许多不足之处,现将一年来的工作总结如下:

一、加强师德建设,提高教师业务水平。

1、我校在本学年中,切实加强学校的师资队伍建设,全面提高教师形象,在学校工作会议上,多次对教师进行师德教育,并对教师师德情况进行测评,组织教师参加师德考试,培养教师的敬业爱岗、团结合作精神。

2、加强教师业务培训学习。教导主任田福军根据我校实际情况,制定教师业务培训计划和教研计划,组织教师多次观看课改光盘,大胆探讨教科研,学习新课标,进行各项教研活动,鼓励教师积极馔写论文。

二、强化学生纪律,搞好教学工作。

1、在上半年,我校学生纪律组织性较差,经常出现吃零食、乱扔纸屑打架等违反纪律现象,根据这种情况,我校对各班实行量化管理,每天有值班人员检查各班的纪律、卫生等情况,每周对各班进行一次量化排队,并对优秀班级颁发“流动红旗”。同时,对严重违反纪律的同学,在学校的小黑板上进行公开批评,此项措施大大增强了学生的自律意识和班级体荣誉感,学校的风气有了明显好转,校园环境有很大的.改观。

2、教学是学校的中心工作,为抓好学校的教学工作,提高教学质量,我校采取了以下措施:(1)组织教师学习新的教学方式,改变旧的教育观念,提高学生的学习兴趣。

(2)积极抓好后进生转化工作,以“不放弃每一个学生”为原则,利用课余时间对学困生进行辅导。我校主任田福军、教师吴亮、朱熹等,利用节假日对学困生进行辅导补课,提高了他们的学习兴趣和学习成绩。在本学期镇举行的迎奥运演讲比赛中,他们辅导的学生获得第一名的好成绩。

(3)教师之间互相交流学习。教师利用课间,经常互相探讨教学中的问题,教导主任武素芹曾多次帮助教师解决教学中的问题,我也上网帮助教师查找教学资料,提高了教师的教学水平和业务能力。

(4)制定切实可行的教师奖惩制度,激发教师工作的积极性和主动性。

(5)我小非常重视音体美及常识课的教学,开齐课程,抓好教学,让学生全面发展。

三、加强学校的安全管理,创造良好的教学环境。

1、全体师生牢固树立“安全第一,预防为主”的思想,学校与教师,教师与学生分别签定了责任状,对校舍安全重新进行分工,不留一个安全死角,做到时时讲安全、事事讲安全、处处讲安全。

2、通过观看安全教育光盘、办板报、书写标语、悬挂安全教育挂图、召开主题班会等多种形式对学生进行安全教育,增强学生的安全防范意识。

3、根据责任分工每名教师每月至少对所负责区域进行一次彻底检查,发现隐患,及时排除。

4、学校每天安排教师值班,重点加强早午自习和课间活动的安全管理,安排教师课间进行巡视,发现学生做危险游戏,及时进行制止并对其进行批评教育。

5、重视健康教育,加强传染病的预防工作和宣传工作,积极配合防疫站做好麻疹、腮腺炎、乙肝疫苗的接种工作,向学生宣传预防禽流感知识。利用爱国卫生运动对学校附近小摊点结合村委会进行治理,禁止学生购买零食,消除安全隐患。

四、加强师生的法制教育,推进学校依法治校的工作进程。

1、学校组织教师认真学习教育法律法规,如《教育法》、《教师法》〈学生伤害事故处理办法〉等,通过学习,教师透彻领会了教育方针政策和思路,增强了教师的法制观念。

2、重点加强对学生的法制教育,坚持做到集中教育和法制教育相结合,校内教育与校外辅导相结合,法制教育与德育工作相结合,通过班会、国旗下讲话、板报、标语等向学生宣传法律知识,通过一系列活动,增强了学生的法制观念。

3、严格收费管理,加强校务公开,坚决杜绝乱收费现象。

五、搞好校园环境。

1、开学初,对学校闲杂树木进行了休整,对学校的部分地面、窗户进行了维修,改善了教学环境。

2、在校园内新建花池两个,植树30余课,绿化了校园。

3、在校园内书写标语,悬挂普法标牌、安全挂图等,创造了良好的育人环境。

总之,一年来,学校各方面工作都取得了一定的成绩,但还存在许多不足之处,如学校的教学质量总体水平不高,办学条件较差等,在新的学期里,我们要吸取经验、查找不足,克服困难,提高教学质量,全面提高师生素质,为我校成为规范化学校而努力奋斗。

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