有关护士梦的演讲稿8篇

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演讲稿的语言应当简练而具说服力,使听众更容易理解和接受演讲者的观点,一篇优秀的演讲稿是演讲者与听众交流的默契密码,增进理解,大学生范文网小编今天就为您带来了有关护士梦的演讲稿8篇,相信一定会对你有所帮助。

有关护士梦的演讲稿8篇

有关护士梦的演讲稿篇1

尊敬的各位领导:

大家好!

感谢各位领导为我们打造了这个公平竞争的平台,也感谢领导们对我的关心支持和帮助,让我有勇气站在这竞聘的讲台上。我衷心希望能为医院增添一份光彩和荣誉,同时一展自己的理想和抱负。

我,35岁,中共预备党员,大学文化,毕业于学校。年月,我由学校分配来到本院。

年来,我勤奋自学,刻苦钻研,从一个专科生学到了护理本科生,曾先后在省级、国家级专业杂志发表论文篇。

作为一名"白衣天使",我非常爱这个神圣的职业,以病人的笑为笑,以病人的苦为苦,在奉献中找到了人生的价值。这些年来,我一直服务于临床一线,先后从事多科的护理工作,打针、发药、铺床、输液,在苦中感受着呵护生命的快乐;交班、接班、白天、黑夜,在累中把握着生命轮回的航舵。我曾担任副护士长,作为护士长的得力助手,协助病房管理,参与重症患者监护和实习生带教等工作。在紧张而有序的工作中,我不断成长进步,掌握了各科护理常规和护理技术操作,学会了各科的特色治疗和护理,还积累了较多的护理管理与应对突发事件的经验。我相信,这将是我今后做好护士长工作最有力的支撑。

一份耕耘,一份收获。我的工作得到了病友、家属、领导、同事以及实习同学的赞赏和认可。连续年,被评为优秀护士,年被评为院先进工作者,年被评为积极分子,还收到感谢信无数,在院讯中多次得到表扬。

管理是门艺术。多年的工作实践中,我耳闻目睹了医院院领导、各科室主任、护士长的'管理风范。他们率先垂范,严格要求,宽容民主,为我们建立了互帮互助、团结进取的工作氛围。能成为这样大家庭中的一员,我觉得无比的荣幸!同时,我也衷心地感谢他们对我多年的教育和培养。

今天,我竞聘科的护士长。如果成功,我将不辱使命,以最短的时间、最大的情、全身心的精力,积极投入到新的工作中去。

我将以身作则。在技术上精益求精,努力提高护理水平,以自己的言行去影响带动护士,要求护士掌握的知识,我首先要掌握;护士尚未了解的知识,我首先要熟悉,哪怕是一项简单的操作,我也要先行一步,成为护士的好老师,使她们对我充分信任。

我将倾情奉献。为使病人满意,家属放心,我将严格病房管理,认真遵守规章制度及操作规程,加大健康教育宣传力度,并定期召开病友座谈会,定期对出院后的病友进行随访,多方征求患者意见,更好地提供优质亲情服务。同时,将开展成本效益核算,降低医疗成本,节约相关开支,保证资源有效合理配置。我希望和姐妹们一道,奉献自己的一份关爱,一份汗水,一份真情,换来千家万户的幸福和安康。

有关护士梦的演讲稿篇2

体会是“医院很脏”。尽管那里的手术室、隔离室、层流室连细菌都无法生长,但那却是很多生命终结的地方,一声声的哭泣与低吟,一份份的无助与绝望,一次次的走了还有来的,都曾让我的`内心感到惶恐与不安,无奈与悲痛。当然,也有让我感到欢欣与鼓舞。抢救成功、病人痊愈、那紧握的双手、道谢的神情、感激的眼神,也成了一直鼓励我干下去的动力,是啊,要干就要干得漂亮、彻底。

当真的自己一个人守候着整个病房20多个病员时,却是异常的辛苦与无助。特别是夜晚,打针、输液、巡查、观察,当做完那忙碌而繁复的护理工作,别人早就进入了甜甜的梦乡。而自己,那浓浓的倦意袭来,也不得不绷紧神经,强打精神,眼观六路,眼听八方。要知道,自己守候着的是人的生命啊!心中那份无形的压力。也就让自己日渐成了面色苍白,眼神黯淡,皮肤干燥,皱纹满脸的老天使了,不再美丽依旧,有的也是内心的那份从容与经岁月历炼后那份温润的微笑。

有人说过,“一个人能为自己执爱的事业付出,能持之以恒,即使不成大器,也收获了内心的愉悦。”是的,我在这个平凡的岗位上收获的,没有锦衣华食,没有高官厚禄,却一直以自己内心那份执着,无悔无愧地让自己成了精神上的富翁。这个护士,我还会,一直做下去。

有关护士梦的演讲稿篇3

尊敬的各位领导,亲爱的同仁们:

大家下午好,今天我演讲的题目是《践行社会主义核心价值观 让奉献闪耀在平凡的岗位上》

什么是社会主义核心价值观?践行社会主义核心价值观是一件难事吗?我能做到吗?这一系列的问题缠绕着我,有人说:人的一生百分之五是精彩的,百分之五是痛苦的,而另外百分之九十是平淡的。人们往往被百分之五的精彩诱惑着,忍受着百分之五的痛苦,而在百分之九十的平淡中度过,我是个平凡的人,注定要过平淡的生活,在日复一日的平淡生活中,我从我平凡的工作岗位中得到了答案。我是一名护理人员,虽然日常工作繁重,工作环境特殊,但我们是在真诚地呵护每个患者,挽留每一个生命,在和平的年代肩负起了“救死扶伤”的重任,难道有什么工作比这更能体现自身价值吗?

心里有春天,心花才能怒放;胸中有大海,胸怀才能开阔。平凡的`工作要用不平凡的态度来完成。护理工作是一门精细的艺术,护士的心是一颗颗天使的心,是爱心、耐心、细心,更是责任心,我们新时期的护士更应当与病人心连心,悉心解除病人的病痛,用无私的奉献支撑起无力的生命,重新扬起病人生的风帆,让病苦的脸上重绽笑顔,让一个个家庭都重现欢声笑语。

护理工作中无小事,我们骨科是较早实行3—8班工作制的,临床每个班次对每一位病人都要系统评估一次,及时掌握每一位病人的病情变化及心理状态,夜班护士也是每1—2小时巡视一次病房,我是白班夜班轮流上,有时过年过节都会值班。

记得有一年春节,有一位80多岁的老太太,因为腰腿疼痛住进了我们科,老人生活基本还能够自理,但性格孤僻,家里很少有亲戚来看望她,当时同屋病人都陆陆续续出院回家过年去了,整个病房就剩她一人。大年三十的晚上,正好我值夜班,看到老人家一个人孤苦伶仃的,我的心都酸了,谁没有自己的老人,没有至亲,要是我家老人自己一人在医院里过年,我会是什么心情,想到这儿,我急忙给老人端了碗热腾腾的饺子放在老人放在老人面前,老人伸出了颤抖的双手拉着我说:“姑娘啊,你对我真好,我这一把年纪了该怎么感谢你啊!”,老人流下了感激的泪水,瞬时,我的心弦被拨动了,一种为人之最原始的爱在我心中汩汩涌动。“三分治疗,七分护理”,在我的精心护理下,老人心情好了,病疼也慢慢消除了。从这次护理中,我体味到一种从未有过的成就感、喜悦感,能为病人解除痛苦,原来是一件非常幸福的事情!突然,我觉的自己变变成了天使,有一种想飞的感觉,但同时被一种使命感牢牢的拴住。

在今年3月25日16时,有一位多发骨折的病人急诊送入我科,经急诊拍片检查,患者四肢多处骨折、骨盆粉碎性骨折,因患者病情危重,入院后即出现面色苍白、四肢湿冷、全身发抖、心慌胸闷等创伤性、失血性休克的症状,需要立即抢救,正要下班我重又穿上工作服加入了抢救行列,我们护士配合医生迅速展开抢救,抢救过程中,患者病情极不稳定,血压下降、心率失常、脉搏细弱,我们医护人员全力以赴,供氧、补充液体、输血、升血压,经过3个多小时紧张有序的抢救,凭着永不放弃的执着,在危急关头将这个年轻的生命从鬼门关拉了回来。由于抢救及时,下午20时,患者逐渐恢复了意识,各项生命体征趋于平稳,病人终于脱离了危险,我们都累的坐在凳子上,这才想起晚饭还没有吃。这是我们无数紧张工作中的一个小片段,我们累却快乐着。

两年的工作体验让我感觉到护士的工作不象别人说的那样伟大,而是很平凡。但可贵的是,我们都在坚守着这种平凡,都在平凡中默默奉献,我们的事业虽然并不能显赫一时,但将永远发挥作用。这句话难道不是很好的映射了我们选择的职业吗?当无数人进入甜美的梦乡时,是谁还穿梭在各个病房之间,当人们举家团圆的欢庆时刻,是谁还默默的忙碌在工作岗位上?当可怕的病魔肆虐横行时,又是谁用瘦弱的身躯组成一道道钢铁长城?是那些默默付出、无私奉献的白衣天使!我是她们中的一员,我要感谢我的职业,是它让我知道如何平等、善良、真诚地对待每一个生命,是它让我理解了活着就是一种美丽!我的职业使我活的比别人沉重,但我能用我的生命搀扶着另一个生命慢慢走过!在支付我的生命艰辛的同时,也收获着他人获得生命的喜悦,当我回头时,看到的是生命的律动与蓬勃,我庆幸,我能如此去贴近生命,去触摸、聆听,去感悟!作为一名护士,我将把我一生的爱奉献给我的病人们!因为平凡就是幸福。

什么是社会主义核心价值观?如何践行?我想我已经有了最好的答案。奉献在我平凡的岗位上,奉献让我更美丽,一份耕耘,一份收获,我选择了神圣的护理事业,今生无怨无悔,拯救生命是我们的天职,更是我们的荣幸,我要把我的爱心、热心、耐心、细心、关心和责任心投入到所钟爱的护理事业中去,以人为本,以病人为中心,以病人的满意为最终服务目的,在平凡的岗位上奉献我的青春。

有关护士梦的演讲稿篇4

院领导、总护士长、在座的各位领导、全体同事:

大家好!

在今天这个特殊的日子里,我能够走上台来和大家交流,我感到万分的激动与自豪,我要感激和我朝夕相处的姐妹们,感激护士长,感激院领导,感激病区的患者,正是有了你们的帮助与支持,才有了我们今

天的荣誉。这份荣誉是属于我们第二医院的,是属于我们医院全体护士的。在这里,我作为50名护士的代表,最想要表达的是:南丁格尔的精神,一定会在我们医院不断地发扬光大!

人类的爱心是与生俱来的,但也需要孩童时代的培养,需要生活的磨砺和积累,需要工作和职业的熏陶。护士工作是爱心的摇篮,是爱心的阳光,是对爱心的生动的诊释。我们都知道,南丁格尔在幼年时就显示出关爱生命的`本能,她家里饲养的小动物受伤了,她细心地给它清洗包扎,让伤口慢慢地愈合起来。做一名好护士,是她从小就确立下的惟一宿愿。在1854到1856年的克里米亚战争期间,她率领38名护士亲赴前线,在4所战地医院服务。通过和伤员家属共同护理等一系列的改革措施,在半年左右的时间里,伤病员的死亡率从50%以上,下降到了22%。她成了当时英国的一位传奇式的女英雄。

今天,我们纪念南丁格尔,就是要像她那样,对生命怀有一颗慈祥仁爱的心灵,向患者呈献我们真挚的爱心。我院的“温馨病房”活动开展以来,我们的笑容换来了患者的笑容,我们的话语激起了患者的心声,这是一种真情的互动,是科学护理的显著成果。“今天您的气色很好啊!”“明天您一定会迈出第三步、第四步!”我们的这些话语不仅仅是一种精神的鼓励,也是医治心灵的良药,因为我们是用心说出来的,患者能够感觉到,我们自己也能感觉到。患者明显地加快了康复速度,就是对我们最大的鼓励,就是送给我们的最大的感情动力

今天,我们纪念南丁格尔,明天,我们会更高地擎起南丁格尔的精神之火!

谢谢大家!

有关护士梦的演讲稿篇5

粉红色的五月,在护士的眼中最美丽,因为又一个护士节正以崭新的姿态从春天迷人的风景中向我们走来,她鲜活了五月,笑醉了季节。

五月是快乐的,她总是在护士的歌声中穿行;五月是惬意的,她总是在护士的足迹中溜q;五月是无私的,她的心总是和护士的心贴得很近。

自从护理先驱南丁格尔女士提着一盏小马灯点燃生命之光,使我们拥有了 一个共同的名字——白衣天使。仅凭这个名字,人们似乎看到了西施的俊美,也赋予了护士这种职业太多太多的企盼。但‘天使’的背后却有着鲜为人知的`苦和累:每天在白色的病房里奔波,年复一年重复着单调枯燥的工作;节假日远离外面的喧嚣和亲人的守望,坚守在病房;在白、夜班的频繁交替中,我们的青春时光在悄悄的溜走,留下的——是付出后的一丝慰籍和沧桑!

奉上爱心一片,献出真情满怀,患者痊愈后的笑脸和真诚的感谢 ,诠释出我们职业的神圣和人生的尊严5.12护士节演讲稿5篇5.12护士节演讲稿5篇。青春在病床边悄悄逝去,理想在现实中熠熠闪光。把微笑写在脸上 ,把辛酸埋在心底,把燕尾顶在发梢,把圣洁永挂胸间。 我们戴的燕尾帽啊,虽然没有皇冠的高贵典雅,也没有博士帽的潇洒荣光,但它不也同样闪耀着圣洁的风采吗!我们不是演员,但我们在人生的舞台上展示出了最优美的白衣神韵 ;我们不是模特儿,但我们却穿出了心中最美的衣衫!。 有人说用自己的左手温暖自己的右手是一种自怜, 而用自己的双手去温暖别人的双手, 却是人间一种最原始、最真诚的——奉献

面对渴求的目光,我们义无反顾;面对一惯的平凡,我们从容不迫; 面对神圣的职责,我们兢兢业业;面对时代的召唤,我们一往无前 。我们的双臂撑起的是希望的蓝天,我们的双手 ,诠释是胜利的誓??

有关护士梦的演讲稿篇6

尊敬的各位领导、各位评委、老师、同事们:

大家好!首先,感谢领导给我这次公平竞争的机会,参加此次竞聘,主要是为了更好的认识和锻炼自己,在实现].'..自我人生价值的同时为创造医院的辉煌贡献力量。

我今年 岁,系本院外科的一名主管护师,自1992年分配到本院以来,一直从事外科的临床护.工作。十多年来,通过院领导的培养和同仁们的帮助,现对外科临床常见病,多发病以及各种疑难病、急危重病人的抢救、治疗和护.,积累了较丰富的经验,已成为外科的一名护.骨干。

我性格开朗、随和,上进心强,自参加工作以来,自觉服从领导,遵守院纪院规,团结同志,工作任劳任怨,并刻苦钻研业务,积极参加院科组织的各种政治和业务活动;在临床中我用理论指导实践,再用实践来检验理论,从中我找到了学习的乐趣,也提高了我的服务理念和对专业的兴趣。并先后发表 论文数篇,多次被医院评为优秀护士。

在工作中我认真负责,不斤斤计较个人得失,服务态度优良,团结协作精神强,曾担任主班,负责护士工作,作为护士长的得力助手,协助病房管理,为科室的工作出谋划策,参与疑难、重症患者监护,主管实习生带教,在此同时,也培养了自己协调能力,人际沟通|方|.|文.=..%^能力,能保持和维护医护,护护,护患之间的良好关系。

参加这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在改革竞争中完善自我。我深知护士长的工作看似平凡,但却重要。主要体现在以下三个方面:一是为院领导当好参谋,二是为护.姐妹们当好主管,三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置,当好配角;胸怀全局,当好参谋;服从领导,当好助手。我也深知,护士长工作非常辛苦,正如社会流传的那样:我们的工作同志就像忠诚的狗,老实的羊,吃草的牛,忙碌的马。可是我相信,天生我才必有用。如果此次我竞聘成功,我的工作思路是:以“三个服从”要求自己,以“三个一点”找准工作切入点,以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”即个性服从党性,感情服从原则,主观服从客观。做到服务不欠位,主动不越位,服从不偏位,融洽不空位。“三个一点”即当上级要求与我实际工作不尽相符时,我会尽最大努力去找结合点;当科室之间发生利益冲突时,我会从政策法规与工作职责上去找平衡点;当领导之间意见不一致时,我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。 “三个适度”是冷热适度,对人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,进行等距离相处;刚柔适度,对事当断则断,不优柔寡断;粗细适度,大事不糊涂,小事不计较。如果我竞聘成功,我的处事原则和风格是,努力做到严格要求,严密制度,严守纪律,勤学习,勤调查,勤督办。以共同的目标团结人,以有效的管理激励人,以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则,小事讲风格,共事讲团结,办事讲效率。管人不.人,用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事,使他们的人格得到充分尊重,给他们一个宽松的发展和创造空间。

不管今天竞聘成功还是失败,我都会脚踏实地地干,和我的姐妹们一起,因为我知道,在各位领导和老师面前,我还是一个才疏学浅的学生,我会更加清醒地看到自身存在的差距,促使我在以后的工作当中,励精图治,恪尽职守,努力学习,勤奋工作,以绵薄之力来回报领导、老师和同事们。最后以一首自编的对联来结束我的演讲,上联是“胜固可喜,宠辱不惊看花开”,下联是“败亦无悔,去留无意随云卷”,横批是“与时俱进”。

谢谢大家!

有关护士梦的演讲稿篇7

今天是护士节,领导让我代表获奖护士发言,我想主要有两个原因:一、我是最高职称(副高=副教授)的普通护士,二、我是获奖护士中年龄最大的,大概是为了让我在退休前有个发表见解的机会吧。在这里我首先感谢各位领导,谢谢!

说起年龄总有回忆往事的味道,在座的都不是护理院校的新生,每个人都有各自丰富的工作经历。今天我们不谈往事。

我对自己的评价是:我是一名标准的护士。十几岁刚进医院时,我们的老护士长评价我们几个刚分配进院的女孩子,说我是最标准的护士形象。当时当然主要是指外型和气质。到目前为止我们 xx 卫校护士23班38名女生,职称最高的是我,四十多岁还在临床三班倒的是我。当然身体好,调动过一次工作都是重要的原因。

在这里,我想说说我们医院护士的地位问题,每年院领导都给我们过护士节,评优秀护士,发奖品,纪念品,这个待遇大夫没有。可大家都知道我们的护理部主任刚刚成为正科级,才与医务科平级,许多大医院甚至私立的小医院都有护理副院长,我们没有。通过这次二级甲等医院的再次达标,大家可以知道国家,省级对护理工作的重视、要求的严格、细致。医院医疗服务绝大部分工作要靠我们护士动手动脑去做。有的院领导、科主任说大夫下医嘱,护士执行医嘱,护士只是医生的从属。我们临床护士都知道,如果我们只是他们简单的附属品,那我们不必操心观察病人的神志、情绪变化,不必管病人从生命体征的细微变化,到病人分泌物、排泄物的异常表现,不必去做病人、家属的思想工作。我们安慰病人、家属,讲解病情转归还要为医生留有空间,结论要由医生下,我们说话要有分寸。科里有重病人,大夫下个一级护理,可以去睡觉,对于病人持续不降的血压、中枢性的高温,忽快忽慢的心率,以及家属焦虑的'神情,我们既要顾及大夫的辛苦,又要考虑病情的变化,还要照顾家属的感受。凌晨3.4点在大夫值班室门前敲门的手真是难下。

我们医院好比一个人,医、护就象一个人的两条腿,不是谁依附谁,而是谁也离不开谁,对与有些院领导,科主任轻视护士的做法,建议护理部下次开会时叫上他们。

昨天是母亲节,今天我们在这里过护士节,母亲和护士都是忍辱负重的角色,不能说母亲辛苦我们就不做母亲了。干了这一行就没有别的选择,只能干好,在座的不用说都是优秀的,但也仅仅是代表,咱们医院正因为有一大批责任心强、爱岗敬业的护士,才能使护理工作同医院的发展同步,我们医院的发展是大家有目共睹的,我们护士是我们医院最稳定的成分。十年来医院走了16个科主任。19个研究生。只走了一个护士。我常把那些自动辞职,考研的大夫们称做是长了翅膀。我们护士却是不长翅膀的“天使”。我们可以不出去进修、学习,我们也可以拿较低的工资,但我们仍然爱我们的医院,热爱我们的事业。

有关护士梦的演讲稿篇8

尊敬的各位领导、各位同仁:晚上好!

我是xx,现任儿科护士长,我竞聘的岗位是手术一病区护士长。

个人简历: 我的竞争优势: 为进一步贯彻“以病人为中心”的服务宗旨,实现“为手术病人提供优质安全的护理、精益求精地配合手术”这一服务忠旨。我下一步的工作思路是:护理管理创新、护理服务创新、护理科研创新、护理带教创新,在医院及护理部领导的大力支持下,与科主任和曲护士长紧密配合,为医院的发展增光溢彩。具体做法如下:

一、加强自身建设。现代化手术室护理队伍的管理,只有具备超前意识、协调意识、勤奋意识、质量意识的新时期的护士长才能胜任。我决心在工作实践中坚持不懈地学习、锲而不舍地磨练、鞠躬尽瘁地服务,逐步实现护理管理科学化、系统化、现代化,从而更有效地提高护理质量。

二制定严格的科室规章制度及奖惩措施。手术室是外科医疗的重要场所,树立严格的科学态度,建立完整的规章制度,意义非常重大。它不仅是建立质量管理体系的前提,而且是防止差错事故提高工作质量的保证。制定切实有效的绩效管理方案,真正做到奖勤罚懒,奖优惩劣。本着公正、公平、公开的原则,以经济为杠杆,提高护理质量,充分挖掘和调动每一位护理人员的主动性和积极性。

三、加强沟通,增进协调,为更好地服务于科室提供有力的契机。手术室护士长在医院多层次、多角度、多方位、多类型的人际关系中,扮演着举足轻重的角色。我将利用这一特殊地位做好各方面、各层次的沟通和协调工作,以谦虚、谨慎和积极完成工作的态度对待领导;以和睦相处、取长补短的态度处理与兄弟科室间的关系;以高度的同情心和责任感对待病人及家属;以博爱之心和感悟力来体察、关心科室的每位护士和其他工作人员。

六、增强科研意识,狠抓业务学习,不断探索进取。我将搞好护理情报工作,及时了解国内外手术室专业学科的发展方向,定期组织护士学习新业务、新知识、新技术,努力提高每位护士的业务水平和科研意识,使护理科研工作走出低谷,适应现代发展的需要。

七、准确及时各项登统记工作,为避免医疗纠纷提供最有力的保障。同时加强护士的法律知识教育,增强法律意识,以法服务病人,以法保护自己。防患于未然。

八、本着对医院对病人双重负责的态度,准确合理计费。厉行节约,勤俭持家,做好科室的经济核算。从节约每度电、每滴水、每张纸等小事做起,坚决杜绝浪费现象的发生。为医院和科室创造良好的`社会效益和经济效益。

九、建立完善消毒隔离质量监控体系,开展数量加质量的护理评估,完善和促进护理工作。

十、转变服务观念,改善服务态度。任何人任何情况下都不得推诿手术。

建设和谐医院,就要寻求医疗秩序、医疗环境和人的和谐。涓涓细流,汇入长江。我将无怨无悔,学管理、懂管理、与时俱进、创造性地开展工作。实现了科室管理工作的规范化、标准化。

十一、 弹性排班制度。

由于手术室人员缺编,工作强度大,而手术量又存在一定的不确定因素,长期以来手术室护士工作既有超负荷运转,又有人浮于事的现象,从现有的资源发掘潜力,在人员不足的情况下尽量节省人力资源,是解决眼前困难的最佳途径,手术室护理人员实行弹性工作制,集中人力应付手术高峰,在手术相对较少时合理安排人员补休,实行接台手术,减少单位工作时间的浪费,既节约了医院的资源,又增加了手术数量,缩短了病人术后住院日,使手术护理不仅在数量上得到提高,也得到了质量上的保证。

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