一个实用的工作计划应该能够提前预估工作的难度和所需时间，以便更好地安排工作进程，有效的工作计划可以帮助我们更好地评估自己的能力和资源，合理安排工作量，大学生范文网小编今天就为您带来了2023年乡镇个人工作计划7篇，相信一定会对你有所帮助。
2023年乡镇个人工作计划篇1
按照创建现代化医院的要求，面对新形势、新任务，检验科要在院领导班子的领导下，坚持以“让患者满意、让临床科室满意、让院领导满意”为宗旨，以创建先进科室为目标，求真务实、开拓进取，大力加强自身建设，保质保量完成各项检验工作，推进检验科各项工作再上一个新台阶。
科室工作的重点和目标：
1、继续搞好精神文明建设，树立示范窗口的良好形象。
2、加强科室管理，尤其抓好队伍建设、成本控制、仪器维护等工作。
3、结合实际，开展新项目，更好地为临床科室提供技术支持，增加科室收入。
4、做好质量控制，认真落实各项要求，杜绝医疗事故。
5、加强学习，不断提高检验人员的业务水平和工作能力。
一、精神文明建设
转变观念，牢固树立一切为病人服务的思想，一切工作流程应以病人为中心，规范文明服务的语言，修改和增加便民措施。抓好窗口服务、文明礼貌，不推诿病人，不和病人争吵，不断提高检验科的整体服务水平。
二、 加强科室管理
一是建立健全科室规章制度，严格按制度办事，工作有布置，有考核，使检验科各项工作步入制度化、规范化轨道。二是加强科室人员管理，结合每个人的特点，充分发挥每个人的主观能动性，增强大家的责任感和集体荣誉感，高质量完成各项任务。三是加强成本控制，做好消耗品集中管理，仪器维护安排专人负责，最大限度降低成本，增加科室效益。四要在科室倡导互相学习、互相帮助、互相关心、互相爱护，把检验科建设成为团结和谐、奋发向上的集体。
三、 做好质控
质量是检验工作的生命线，检验工作要为临床第一线提供准确、及时的报告，提供临床最可靠的实验数据。因此，质量控制是科室管理的重要内容和考核标志之一，一切检验项目必须按操作规范程序严格执行，加强复核，有问题及时报告，杜绝和避免医疗事故和医疗差错。
2023年乡镇个人工作计划篇2
按照xx镇人民政府关于印发《xx镇精准扶贫工作实施方案》总体要求，结合我村实际，特制订精准扶贫工作计划：
一、xx村基本情况
我村位于xx镇西南端，与xx区xx镇接壤，距离政府所在地八公里，县道1.6公里，机场高速2.5公里，共12个村民组，1105户、5140人，耕地面积3248亩(田2756亩、土492亩)、森林面积4500亩，享受低保户86户188人，精准扶贫户105户248人，农村养老保险和新农合完成率达百分之九十五，在家劳动力1870人，外出务工1050人，有正式党员76人，20**年全村人均纯收入8150元，近年来，在上级政府的支持和关心下，争取一事一议项目资金，完善了五星、华丰、明光三个村民组的硬化公路，解决了远丰、新场、华丰、明光、联合、云丰几个组的人畜饮水困难问题，对云丰、明光山塘水库进行了整治，修筑防渗渠5000余米。20xx年争取高标准农田建设项目资金186万元，对100余亩土地进行了平整，修筑平远大坝防洪渠道1240余米、配套硬化公路1260米，人行便道硬化1800米，防渗渠2500米，基础设施建设得到了较大改善。
二、致贫原因分析：
主要存在于一部分农户天灾、****、生病、残疾、子女入学、智障、资金、技术、劳动力缺乏等。
三、帮扶计划
xx村"两委"驻村工作组紧紧围绕"看真贫、扶真贫、真扶贫"和"六个到村到户"帮扶措施总要求，通过对贫困户建档立卡，为尽快解决贫困户脱贫特制定以下帮扶措施：
1、救济粮款向贫困户倾斜，
2、镇、村落实帮扶单位责任人，
3、农业技术培训，让贫困户掌握1-2门农业种植技术，
4、向用人单位推荐劳动力输出，
5、争取贴息贷款，
6、招商引资、土地流转、开发旅游项目、带动第三产业发展，
通过以上帮扶措施，达到扶持一户、成功一户、带动一片，致富一方的目的。
四、工作要求
1、村"两委"和驻村工作组要以高度的责任感，充分认识做好精准扶贫结对帮扶工作的重要性、复杂性和艰巨性，将此项工作列入重要议事日程，负责本村精确扶贫结对帮扶工作的组织协调和落实，确保精准扶贫结对帮扶工作不走样。
2、要积极协调、精心安排，积极争取部门支持，帮助种植户协调贴息贷款和产业扶贫项目资金，切实解决帮扶计划中需要解决的困难和问题。
3、村"两委"和驻村工作组要紧密配合，对照帮扶计划，积极争取广大群众的支持，加快逐一落实，并及时发现和反馈工作中存在的困难和问题，纠正工作中的不足。每月定期向镇扶贫办报告工作实施进度，对在工作中落实不力、推进缓慢，给本村精准扶贫结对帮扶工作造成负面影响的相关责任人予以责任追究。
2023年乡镇个人工作计划篇3
我很荣幸通过全市医生职业考试，分配到三泉卫生院。作为在工作一线从医多年的医生来说，进入基层更是我能够接触群众、锻炼自己的机会。为了进一步发展完善自我，做好自己本职工作，更好地服务群众，现拟工作计划如下：
一、积极学习党政精神，努力做好本职工作。
1、认真学习，深入贯彻党政有关医疗系统精神，围绕“全面建设小康社会”的宏伟目标，结合本行业特征，我努力让自己明晰医疗事业发展现状及方向，不断用新的医疗观念武装自己。
2、我会切实以“三个代表”重要思想为指南，以社会需求、群众满意为努力的方向和标准，扎实抓好本职工作，为三泉卫生院的进一步腾飞做出自己应有的贡献。
二、遵从“****”院训，全面提高自我素质。
1、自从现任领导***任职以来，通过不断的调节与努力，已经使得三泉乡镇卫生院变成三泉乃至周边地区响当当的标兵医院。所以我决心在其科学的指导观念下，不断学习专业知识，不断应用于实践，总结经验，更好地服务于今后医疗事业。
2、在三泉卫生院，有许多的老中医与权威西医，他们拥有着丰富的临床经验与医疗理念。跟他们一起，就是要不断地更新观念，向他们学习，我会不断在日常工作中向他们请教，与他们交流，从而丰富自己的医疗知识，提升业务能力。
三、适应社会群众需求，改变服务观念与方式。
1、随着经济的发展和社会的文明进步，人们对生命相关行业的服务理念和服务模式，提出了更高的要求，医疗质量的内涵也随之大大地拓展，它不仅局限于疗效和安全问题，而是包括了提供医疗服务的全过程和结果。因此，我始终会把改变服务模式，把人文关怀贯穿于医疗服务的全过程作为自己医疗事业的主流文化和主流思想。并且，我会尽力负责协调好病人就诊前、就诊中和就诊后的各项工作。
2、主动融入医疗质量监控的全过程，以求塑造自身形象，通过认真看病、科学论断、优质服务去使得各位患者能够得到最及时最科学的治疗。并且我会结合综治和爱卫、创卫工作，努力营造温馨、舒适的医疗
2023年乡镇个人工作计划篇4
一、行政管理：
1、年初有工作计划，年中有自查报告和半年总结，年终有总结和考核自查报告。
2、每季度向村领导汇报工作一此，各种制度上墙，按时完成各种材料上报工作。
3、使用统一的基本医疗、疾病预防控制、妇幼卫生、健康教育、工作督导等工作登记表、卡、册、档案规范管理。
4、积极开展新型农村合作医疗宣传及医疗服务工作，积极参加药品统一代购及乡村一体化管理。
5、按时参加例会及业务学习培训，并作好学习笔记。
二、疾病预防控制
1、认真作好疾病预防控制的健康教育宣传工作，严格执行传染病防治法，按时上报疫情，报告率100%，严防传染病的发生及爆发流行。
2、计划免疫工作：按时通知和督促接种对象进行疫苗接种，按计划完成各苗的接种任务。
3、积极参加上级安排的计划外各种疫苗活动。
4、按时完成上级布置的各项任务。
5、认真作好结核病人治疗的全程督导免费，督导率100%。
6、及时上报本村死亡人员、发热病人。
三、妇幼卫生工作
1、及时准确上报本村的孕妇数及出生情况，认真填写及开展高危孕妇的筛查，确保各项任务指标的全面完成。
2、认真做好妇幼卫生知识及降消项目的宣传工作，村宣传覆盖面达100%，孕妇知晓率100%(外出除外)。
3、按时准确上报各种报表，资料存根等进行归档保存。
4、做好孕产妇的转诊工作。
四、医疗工作
1、遵守职业道德和医德医风规范以及村卫生室的各项管理制度，严格按照操作规程开展医务服务工作。
2、处方书写规范，用药、收费合理，配伍正确，并有病情和治疗记录。医疗垃圾及时正确处理并完善记录备查。
3、热情接待病人，不得推诿病人和拒绝出诊，做好病人的转诊工作。
4、做好农村新型合作医疗工作的宣传动员工作，让农民得实惠。
2023年乡镇个人工作计划篇5
20xx年，是医院发展重要的一年，面临着二甲医院的复审验收，在这一年里办公室将紧紧围绕医院的中心工作，建立和完善医院管理方面各项规章制度，认真学习掌握关于医院行政管理制度部分的有关医院办公室制度及职责范围的内容。积极参与政务、管理事务，搞好服务，充分发挥办公室参谋助手、协调服务的作用，为医院发展做出贡献。全年拟做好以下工作：
1、加强学习办公室制度职责，提高业务素质和工作能力。进一步完善修订办公室各项制度和各岗位职责，明确建立相应的工作职责。使工作有章可寻，有法可依，分工明确，职责分明。通过学习进一步提高办公室人员政治素质、业务素质以及政策水平、服务水平和驾驭实际工作的能力。
2、当好领导的参谋助手，配合领导做好工作。熟悉、掌握、国家相关的卫生工作政策和法律法规，经常深入临床一线科室，掌握第一手资料，积极为医院发展出谋划策，当好领导的参谋助手，配合领导做好工作，坚持到位不越位，分工不分家的原则，做到大事要报告，小事不推诿。对于原则性、政策性强的大事，多报告，多请示。并认真做好一些事务性的工作。
3、做好人事劳资工作，探索人力资源管理工作。对医院整体医疗资源进行科学规划，逐步建立公开、平等、竞争、择优的用人机制，配合相关科室探讨建立科学、规范、实用的绩效考核管理机制。完善人事档案，研究医院目前医院人才结构比例，分析医院对人才的需求状况，为领导决策提供参考。同时认真做好考勤、考核、聘任、人事调配、培训、工资及福利、休假、请假等方面工作。完成职称考试、职称外语考试、职称计算机考试报名。完成全院职工的人事统计、工资变动及年度考核工作。完成职称
聘任及兑现工资和工作人员正常晋升。完成离退休人员的待遇兑现及办理退休手续工作。积极深入探讨对劳务派遣人员的考核奖励办法。
4、加强宣传文秘工作。紧紧围绕医院中心工作，不断搜集、整理宣传信息，做到院内外宣传相结合，充分利用《简报》、《助您健康》以及向上级行政部门和报刊媒体反馈信息、电视新闻、专题、网络等宣传平台，多形式开展全方位的的宣传活动。尤其是年内计划加大新闻、专题宣传力度，积极和电视台新闻部和专题部联系，挖掘新闻线索，做好电视媒体宣传。另外，及时完成各类计划、总结以及各种请示、报告等文件材料的起草工作，完成各种评先评优上报的个人或集体的事迹材料，以及全院各种检查的综合性汇报材料和开展各项活动的实施方案等。对照二甲评审标准，完善充实档案资料，做到档案材料规范化。
6、完成工会的换届工作。研究准备工会换届程序，召开七届一次职工代表大会，选举产生新的工会委员会委员。发挥好工会的维护、建设、参与、教育等四个职能，加强思想建设、民主化建设，丰富职工业余文化生活。按照上级要求，做好群众工作，进一步加强群众工作室规范化建设，打造群众之家。
7、发挥青年志愿者优势做好共青团工作。组织青年志愿者开展志愿优质服务和下乡义诊活动，
8关心老干部，做好服务工作。认真处理老干部来信、来访工作，对每一个老干部的来访认真对待，指定专人调查处理，尽量给老干部一个满意的答复。积极创造各种条件，组织老干部开展力所能及的各类活动。组织好老干部参加县老干部运动会。为老
干部发放好《老人世界》。走访访慰问离退休老干部，帮助其解决生活困难，安享晚年。
10、做好档案、文印、摄影摄像、标识展牌制作工作。按时完成各类文件打印、复印工作。及时收发、传递上级来文，及时收存归档。围绕临床需求，即时完成各临床科室的临时打印、复印任务。做好全院重大活动、会议、上级领导来院指导以及手术室和各临床医技科室的疑难病例、新技术新项目等影像资料的留存工作。为全院各科室重大活动、会议、演出等做好准备工作。及时完成各种会议、活动的条幅、标志标识及临床科室的标志、宣传牌制作。做好党政局域网、外网局域网的管理维护。
11、其他工作
加强机动车辆管理，经常对司机进行行驶教育，严格落实机动车管理和使用有关规定，严格派车手续，合理调配车辆。做好各种会议的通知、布置和服务工作及各种检查验收、参观来访的公务接待任务。加强总值班、周日和节假日值班的管理，做到不空岗、不漏岗。做好接听电话工作，及时记录、传达上级电话通知精神，确保政令畅通。另外，积极配合其它科室完成各项活动任务和领导交给的其他临时性任务。
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2023年乡镇个人工作计划篇6
一、不断地学习，培训。
加强员工自身素质队伍的建设，提高其管理水平。做到有情做人无情管理，扎扎实实做好各项工作。
﹙1﹚鉴于承担责任客服部的重要性，不但要承担责任导医的管理。还要对咨询中心开展管理，所以除了完成医院交待的任务对于新入职的员工都要在部门开展为期半个月的培训。熟悉《员工手册》《员工培训资料》《科室和岗位的规章制度》《保密制度》等，并经过考试通过后方可正式上岗。
﹙2﹚制定培训计划，定期对员工开展一系列技能培训。时间部署如下：
一月份：将对所以客服部人员开展检测，规定各科室员工熟练掌握并熟记医院各科情况及门诊专家医生的情况。
二月份：强化客服中心员工的服务理念，学习《用心服务，用情呵护》以做到激动服务，把我院的服务提升一个新的台阶!学习《与客户的沟通技巧》加强员工与患者的沟通能力。
三四月份：将对部门队员开展强化营销管理，争泉展一堂《医院内部营销》的知识讲座。让客服人员加深对营销基本概念的认识。随后开展《营销实战技巧讲座》，让客服人员能更好更正确的运用营销技能。
五六月份：将对队员开展礼仪培训及礼仪检测。对员工的言、行、举、止都要开展正确的引导，树立好医院的品牌形象。
二、在医院领导的带领下，切实做好上级部门布置的工作，确保年无重大纠纷事故发生，降低投诉事件的发生。
﹙1﹚做好客户回访工作，了解客户的需求，不断改进我们的工作，把每一个细节都做好，以达到和满足客户的需求与成长。请企划部与咨询中心加强沟通。
﹙2﹚做好门诊各科室协调工作，与医生多交流多沟通减少科室之间的矛盾与冲突发生，做到和平共处。一同成长。
﹙3﹚做好与住院部病人的沟通工作，减少患者对医护人员的误会，减少投诉事件的发生，争取把医院的服务做得更好!
﹙4﹚根据员工身体素质情况，可请医院领导对所有员工开展军训内容为立正，稍息，停止间转法，跨立，蹲下起立，敬礼，三大步伐等。可请医院保安部培训。
20xx年即将过去，我们将满怀信心地迎来年，新的一年意味着新的机遇，新的挑战。今朝花开胜往昔，料得明日花更红。我部门坚信在医院领导的英明决策和运筹下，医院明天会更好!
2023年乡镇个人工作计划篇7
一、健康教育部分
第一季度工作要求：
1、拟定全年工作计划和每月工作安排。
2、拟定村级全年工作分解，每两月督导一次，覆盖率应达100%，并做好记录，以便备查。
3、对健康教育工作指定专人负责。
4、认真做好3.24世界防治结核病宣传日宣传咨询，并写好小结，留图片资料。
5、每月更换一期黑板报，留图片和底稿以便备查。
6、每村保证有6条永久性宣传标语。
7、摄影、宣传器材保持良性运转。
8、 做好全年宣传资料印制计划。
9、完成辖区内健康教育的宣传三次(有记录和图片资料)。 第二季度工作要求：
1、写好季度工作总结。
2、认真做好村级工作督导。
3、认真组织4.7日世界卫生日和4.25全国预防接种宣传日宣传咨询活动，并写好小结，留图片资料。
4、认真组织5.15日全国防治碘缺乏病日和5.31世界无烟日宣传咨询活动，并写好小结，留图片资料
5、做好6.6日全国爱眼日宣传咨询活动，并写好小结，留图片资料。
6、写好半年工作总结。
第三季度工作要求：
1、写好季度工作总结。
2、认真做好村级工作督导。
3、认真组织9.20日全国爱牙日宣传咨询活动，并写好小结，留图片资料。
第四季度工作要求：
1、写好季度工作总结
2、认真做好村级工作督导。
3、认真组织10.8日全国高血压日宣传咨询活动，并写好小结，留图片资料。
4、认真组织11.14日世界糖尿病日宣传咨询活动，并写好小结，留图片资料。
5、认真组织12.1日世界艾滋病日宣传咨询活动，并写好小结，留图片资料。
6、认真收集、整理、归档全年健康教育工作资料，并写好年终工作总结
二、疾病控制部分
第一季度工作要求：
1、做好每月工作安排。
2、加强突发公共卫生事件及重点疾病防制(人禽流感、非典、鼠疫、霍乱等)培训、学习及演练，做好物资药械储备，提高应急处臵能力。
3、每月必须结合医院传染病领导小组活动，做好本辖区内传染病漏报、调查重大疾病防制、传染病和慢性非传染病督导检查等疾病管理方面工作。
4、做好急性传染病个案和暴发疫情的调查及消杀灭处理，及时上报处理表格。
5、做好高血压、糖尿病、肿瘤、心脑血管病、精神病等慢性病病人 建档和管理。
6、加强公共卫生信息收集与报告，认真落实24小时疫情值班。
7、保持网络通畅，按规范做好传染病疫情报告工作，提高疫情报告质量。
8、及时上报各种报表及各类疾病检测信息。
9、做好重点疾病防制知识宣传工作。
第二季度工作要求：
1、做好每月工作安排。
2、加强突发公共卫生事件及重点疾病防制(人禽流感、非典、鼠疫、霍乱等)培训、学习及演练，做好物资药械储备，提高应急处臵能力。
3、每月必须结合医院传染病领导小组活动，做好本辖区内传染病漏报、调查重大疾病防制、传染病和慢性非传染病督导检查等疾病管理方面工作。
4、做好肠道传染病培训与管理，确保肠道病门诊正常规范开诊，按要求落实重点人群采样工作。
5、加强霍乱、伤寒、副伤寒、痢疾、甲肝的主动检测和管理。
6、做好急性传染病个案和暴发疫情的调查及消杀灭处理，及时上报处理表格。
7、做好高血压、糖尿病、肿瘤、心脑血管病、精神病等慢性病病人建档和管理。
8、加强公共卫生信息收集与报告，认真落实24小时疫情值班。
9、保持网络通畅，按规范做好传染病疫情报告工作，提高疫情报告质量。
10、及时上报各种报表及各类疾病检测信息。
11、做好重点疾病防制知识宣传工作。
第三季度工作要求：
1、做好每月工作安排。
2、加强突发公共卫生事件及重点疾病防制(人禽流感、非典、鼠疫、霍乱等)培训、学习及演练，做好物资药械储备，提高应急处臵能力。
3、每月必须结合医院传染病领导小组活动，做好本辖区内传染病漏报、调查重大疾病防制、传染病和慢性非传染病督导检查等疾病管理方面工作。
4、做好肠道传染病培训与管理，确保肠道病门诊正常规范开诊，按要求落实重点人群采样工作。
5、加强霍乱、伤寒、副伤寒、痢疾、甲肝的主动检测和管理。
6、做好急性传染病个案和暴发疫情的调查及消杀灭处理，及时上报处理表格。
7、做好高血压、糖尿病、肿瘤、心脑血管病、精神病等慢性病病人建档和管理。
8、加强公共卫生信息收集与报告，认真落实24小时疫情值班。
9、保持网络通畅，按规范做好传染病疫情报告工作，提高疫情报告质量。
10、及时上报各种报表及各类疾病检测信息。
11、做好重点疾病防制知识宣传工作。
第四季度工作要求：
1、做好每月工作安排。
2、加强突发公共卫生事件及重点疾病防制(人禽流感、非典、鼠疫、霍乱等)培训、学习及演练，做好物资药械储备，提高应急处臵能力。
3、每月必须结合医院传染病领导小组活动，做好本辖区内传染病漏报、调查重大疾病防制、传染病和慢性非传染病督导检查等疾病管理方面工作。
4、做好10月份肠道传染病培训与管理，确保肠道病门诊正常规范开诊，按要求落实重点人群采样工作。
5、做好急性传染病个案调查及处理，及时上报处理表格。
6、做好高血压、糖尿病、肿瘤、心脑血管病、精神病等慢性病病人建档和管理。
7、加强公共卫生信息收集与报告，认真落实24小时疫情值班。
8、保持网络通畅，按规范做好传染病疫情报告工作，提高疫情报告质量。
9、及时上报各种报表及各类疾病检测信息。
10、做好重点疾病防制知识宣传工作。
三、免疫规划部分
第一季度工作要求：
1、总结20__年度免疫规划工作，拟定20__年工作计划及村级任务分解。
2、制定全年一类疫苗需求计划及二类疫苗购买计划。
3、完成常规工作任务：
⑴建立村医生例会制度，每两月召开一次村医生会议(有签到、会议记录等)。
⑵制定计划免疫月工作安排。
⑶加强规范化门诊建设，保持高质量的工作状态，确保一苗一室，设咨询、留观室。每次接种前、后对接种室进行紫外线空气消毒，一次性注射器进货凭证齐全，使用后及时消毒毁形(有制度、流程、记录)。
(4)接种人员持证上岗，加强学习，提高业务素质。
(5)加强冷链管理，完善冷链设备卡、帐管理，对更新、报废设备及时建卡、入账。
(6)每月5号前做好本月疫苗计划，领苗后及时登记，做到计划数、登记数与门诊日志上使用的疫苗数相互一致。
(7)做好冷链维护与保养，接种前备足冰排;每天二次测温(冷藏、冷冻室分别记录)。疫苗按要求分类存放，建立免疫规划疫苗的领用、进出库登记本，账、苗相符;确保疫苗冷藏，节约用苗。门诊日疫苗损耗系数在规定范围。
(8)及时发放告儿童家长书、预防接种证，并做好预防接种前告知同意工作，严格掌握禁忌症，防范预防接种反应和纠纷。开展预防接种安全注射工作督导，有记录、总结(每季度一次)。
(9)利用村级新生儿报告、产房首针乙肝疫苗接种、新生儿主动搜索(每月一次，有登记)等多途径、多渠道掌握辖区内
儿童出生情况，做好新生儿登记、建卡工作，建卡率100%。
(10)做好计划免疫门诊按旬接种工作，及时安排免疫规划疫苗初免及糖丸、三联、麻苗1、5周岁加强免疫和糖丸4周岁加强接种工作，单苗接种率合格接种率≥95%、加强接种率≥95%、卡证相符≥90%。
(11)接种结束后及时上正卡、准确填写门诊日志。
(12)及时上报常住、流动儿童基础免疫和加强免疫接种报表、预防接种副反应报表、新生儿出生与建卡报表、未种原因报表等。
(13产房24小时内为新生儿接种首针乙肝疫苗，有产房及防保站有乙肝苗接种登记，按时上报乙肝疫苗接种月报表。合格接种率>95%，及时接种率>90%，。
(14)严格执行《县疾控中心关于加强流动儿童预防接种管理的通知》(睢疾控[20__]17号)，建立流动儿童迁入、迁出登记簿和临时接种正卡(t;3月)及流动儿童专用正卡(>3月)，登记的流动儿童迁入数(每月、每季、全年)应与流动儿童季报表相吻合。
(17)开展与计生、公安、统计部门出生儿童核对、分析工作，为未掌握儿童补建卡。
(18)发现预防接种副反应于12小时内登记并上报，配合方1案8范.文库4欢 迎您采,集开展副反应的调查核实工作，实施零病例报告。
(19)建立计免相关传染病登记簿，并做好报告、登记、流行病学调查、疫点处理、应急接种等工作。
(20)在辖区内开展afp、计免相关传染病漏报调查(每月一次)。
第二季度工作要求：
1、完成常规工作任务[见第一季度第7点(1)—(20)]。
2、安排乙脑疫苗基础免疫、加强免疫，及时接种、上卡，服苗率≥95%，上报接种报表。
3、开展4.25全国计划免疫宣传日宣传咨询活动(有总结、底稿、图片资料等)。
4、对村医进行计免知识专题培训(包括afp报告、预防接种工作规范、疫苗流通与预防接种管理条例等。要求有签到、培训材料、考试卷等)。
第三季度工作要求：
1、完成常规工作任务[见第一季度第7点(1)—(20)]。 2、7月份对上半年计划免疫工作进行总结。
3、整理上半年计免资料，迎接计划免疫专项工作检查和接种率调查。
4、9月份对教育部门开展辖区内幼托机构、小学学生查验预防接种证，按规定落实补证、补种工作。
5、开展6周岁儿童dt接种工作。
第四季度工作要求：
1、完成常规工作任务[见第一季度第7点(1)—(20)]。
2、做好流脑的预防与控制，开展基础免疫、加强免疫，按时上报接种报表，服苗率≥95%。
3、总结全年计划免疫工作，迎接全年工作检查。
四、结核病防治部分
第一季度工作要求：
1、拟订全年工作计划和全年工作任务分解，每月工作有安排。
2、结防门诊对疑似肺结核病人和肺结核可疑症状者的转诊，第一季度转诊到位疑似结核病人和肺结核可疑症状者人数不低于辖区人口的10/万，辖区内的活动性肺结核病人转诊到位率100%。
3、开展1/4村结核病线索调查和流动人口结核病检查，调查有登记、有医院检查结果报告单，每村检查人数不低于10人。
4、第一季度发现的活动性肺结核病人数应占全年任务1/3。
5、对发现的肺结核病人及疑似肺结核病人的必须进行网络报告，病人网络报告率为100%。不能以转代报。
6、督导工作：乡镇卫生院每月对村督导覆盖率100%，(包含对无病人村的督导)。对治疗的肺结核病人每月访视至少1次，督促每个村卫生室每月推荐不少于1名肺结核可疑症状者到县疾控中心或当地结防门诊就诊。村级结核病报告员对日常@方案.范.文.库'整理~推荐的肺结核可疑症状者要及时进行登记，村卫生室要悬挂“肺结核病人服药督导点”牌和“政府规定”，有结核病防治专柜，有服药基本条件。村医生对本村项目病人的服药督导切实做到“送药到手，看服下肚”。每次督导应按工作具体要求填写服药卡和书写督导报告。
7、对治疗管理的肺结核病人的密切接触者进行登记并进行免费检查，每个病人的密切接触者检查人数不能少于3人。
8、对非疾控中心网络报告的肺结核病人及时进行追踪核实，(病人的基本资料可从疫情报告网上获得)，并通知病人尽快到县疾控中心诊治，并填写流调表和追踪反馈单，及时反馈至县疾控中心。(在网络报告后5天内完成并上报)。并填写追踪登记本。7天追踪到位率90%以上。
9、各痰检点按上级要求设臵，正常开展痰检工作，本级痰检人数超过初诊病人的90%，第一季度查痰人数不低于本辖区人口的9/万，活动性肺结核病人的痰检阳性率要超过30%。
阳性片2天内送县疾控中心复检。阴性片保存，接受质控。
10、卫生院成立结核病领导组，建立结核病防治网络和结核病管理制度，按结核病防治示范区要求设臵门诊，防保站设有结防资料专柜，资料及时归档，分类存放。
11、第一季度完成对本单位和村医生的培训，培训率为100%，培训有签到，有试卷，有内容，有小结。
12、开展多种形式“3.24世界防治结核病日”宣传，有墙字，有图片资料，有小结。
13、按要求，及时足额发放村医生病人治疗管理费、防保站人员督导费、结防医生报病费。
第二季度工作要求：
1、每月工作有安排。
2、结防门诊对疑似肺结核病人和肺结核可疑症状者的转诊，第二季度转诊到位疑似结核病人和肺结核可疑症状者人数不低于辖区人口的8/万，辖区内的活动性肺结核病人转诊到位率100%。
3、开展1/4村结核病线索调查，调查有登记、有医院检查结果报告单，每村检查人数不低于10人。
4、第二季度发现的活动性肺结核病人数应占全年任务1/4。
5、对发现的肺结核病人及疑似肺结核病人的必须进行网络报告，病人网络报告率为100%。
6、督导工作：乡镇卫生院季度对村督导覆盖率300%，(包含对无病人村的督导)。对治疗的肺结核病人每月访视至少1次，督促每个村卫生室每月推荐不少于1名肺结核可疑症状者到县疾控中心或当地结防门诊就诊。村级结核病报告员对日常@方案.范.文.库'整理~推荐的肺结核可疑症状者要及时进行登记，村卫生室要悬挂“肺结核病人服药督导点”牌和“政府规定”，有结核病防治专柜，有服药基本条件。村医生对本村项目病人的服药督导切实做到“送药到手，看服下肚”。每次督导应按工作具体要求填写服药卡和书写督导报告。
7、对治疗管理的肺结核病人的密切接触者进行登记并进行免费检查，每个病人的密切接触者检查人数不能少于3人。
8、对非疾控中心网络报告的肺结核病人及时进行追踪核实，(病人的基本资料可从疫情报告网上获得)，并通知病人尽快到县疾控中心诊治，并填写流调表和追踪反馈单，及时反馈至县疾控中心。(在网络报告后5天内完成并上报)。并填写追踪登记本。7天追踪到位率90%以上。
9、各痰检点按上级要求设臵，正常开展痰检工作，本级痰检人数超过初诊病人的90%，第二季度查痰人数不低于本辖区人口的7/万，活动性肺结核病人的痰检阳性率要超过30%。阳性片2天内送县疾控中心复检。阴性片保存，接受质控。
10、按要求，及时足额发放村医生病人治疗管理费、防保站人员督导费、结防医生报病费。
11、半年有总结。
第三季度工作要求：
1、每月工作有安排，例会有记录。
2、结防门诊对疑似肺结核病人和肺结核可疑症状者的转诊，第三季度转诊到位疑似结核病人和肺结核可疑症状者人数不低于辖区人口的6/万，辖区内的活动性肺结核病人转诊到位率100%。
3、开展1/4村结核病线索调查和流动人口结核病检查，调查有登记、有医院检查结果报告单，每村检查人数不低于6人。
4、第三季度发现的活动性肺结核病人数应占全年任务20%。
5、对发现的肺结核病人及疑似肺结核病人的必须进行网络报告，病人网络报告率为100%。
6、督导工作：乡镇卫生院每月对村督导覆盖率100%，(包含对无病人村的督导)。对治疗的肺结核病人每月访视至少1次，督促每个村卫生室每月推荐不少于1名肺结核可疑症状者到县疾控中心或当地结防门诊就诊。村级结核病报告员对日常@方案.范.文.库'整理~推荐的肺结核可疑症状者要及时进行登记，村卫生室要悬挂“肺结核病人服药督导点”牌和“政府规定”，有结核病防治专柜，有服药基本条件。村医生对本村项目病人的服药督导切实做到“送药到手，看服下肚”。每次督导应按工作具体要求填写服药卡和书写督导报告。
7、对治疗管理的肺结核病人的密切接触者进行登记并进行免费检查，每个病人的密切接触者检查人数不能少于3人。
8、对非疾控中心网络报告的肺结核病人及时进行追踪核实，并通知病人尽快到县疾控中心诊治，并填写流调表和追踪反馈单，及时反馈至县疾控中心。(在网络报告后5天内完成并上报)。并填写追踪登记本。7天追踪到位率90%以上。
9、各痰检点正常开展痰检工作，本级痰检人数超过初诊病人的90%，第三季度查痰人数不低于本辖区人口的6/万，活动性肺结核病人的痰检阳性率要超过30%。阳性片2天内送县疾控中心复检。阴性片保存，接受质控。
10、第三季度完成对本单位和村医生的下半年工作培训，培训率为100%，培训有签到，有试卷，有内容，有照片，有小结。
11、按要求，及时足额发放村医生病人治疗管理费、防保站人员督导费、结防医生报病费。
第四季度工作要求：
1、每月工作有安排，例会有记录，年底有总结。
2、结防门诊对疑似肺结核病人和肺结核可疑症状者的转诊，第一季度转诊到位疑似结核病人和肺结核可疑症状者人数不低于辖区人口的8/万，辖区内的活动性肺结核病人转诊到位率100%。
3、开展1/4村结核病线索调查和流动人口结核病检查，调查有登记、有医院检查结果报告单，每村检查人数不低于10人。
4、采取各种有效措施发现活动性肺结核病人，第四季度应完成全年病人发现任务。
5、对发现的肺结核病人及疑似肺结核病人的必须进行网络报告，病人网络报告率为100%。
6、督导工作：乡镇卫生院季度对村督导覆盖率300%，(包含对无病人村的督导)。对治疗的肺结核病人每月访视至少1次，督促每个村卫生室每月推荐不少于1名肺结核可疑症状者到县疾控中心或当地结防门诊就诊。村级结核病报告员对日常@方案.范.文.库'整理~推荐的肺结核可疑症状者要及时进行登记，村医生对本村项目病人的服药督导切实做到“送药到手，看服下肚”。每次督导应按工作具体要求填写服药卡和书写督导报告。
7、对治疗管理的肺结核病人的密切接触者进行登记并进行免费检查，每个病人的密切接触者检查人数不能少于3人。
8、对非疾控中心网络报告的肺结核病人及时进行追踪核实，(病人的基本资料可从疫情报告网上获得)，并通知病人尽快到县疾控中心诊治，并填写流调表和追踪反馈单，及时反馈至县疾控中心。并填写追踪登记本。7天追踪到位率90%以上。
9、各痰检点正常开展痰检工作，本级痰检人数超过初诊病人的90%，第一季度查痰人数不低于本辖区人口的8/万，活动性肺结核病人的痰检阳性率超过30%。阳性片2天内送县疾控中心复检。阴性片保存，接受质控。
10、按结核病防治示范区要求完善门诊设臵，收集整理全年资料，设有结防资料专柜，资料及时归档，分类存放。
11、开展结核病防治知识宣传，有墙字，有图片资料。
12、按要求，按月足额发放村医生病人治疗管理费、防保站人员督导费、结防医生报病费。
妇幼卫生工作
为进一步做好我院妇幼卫生工作,加强“两个系统”管理,提高住院分娩率,为广大妇女儿童提供安全、有效、优质的妇幼卫生服务,保障广大妇女儿童的身体健康,根据上级有关要求,结合本院实际,制定本工作计划。
一、工作目标
(一)服务指标
1.新法接生率≥95。
2.住院分娩率≥95。
3.孕产妇保健覆盖率≥98。
4.孕产妇系统管理率≥90。
5.0-6岁儿童保健覆盖率≥75。
6.0-2岁儿童系统管理率≥85。
7.高危孕产妇筛查率≥95。
8.高危孕产妇住院分娩率100%。
9.孕产妇住院分娩减免政策、预防艾滋病母婴传播等保健知识宣传率达100%。
10.孕产妇hiv检测率≥97。
11.结婚人群hiv检测率≥90。
(二)健康指标
1.孕产妇死亡率控制在60/10万以,。
2.5岁以下儿童死亡率控制在25‰以下。
3.婴儿死亡率控制在18‰以下。
4.新生儿破伤风发生率、死亡率控制在0以下。
二、具体工作措施
(一)妇女保健工作
1.积极开展孕产期保健服务,确保孕产妇保健覆盖率达98以上。
2.严格按照孕产妇系统管理工作要求,对孕妇开展孕期hiv检测和产前检查,使孕产妇系统管理率达90以上。
3.加强高危孕产妇的筛查管理工作,使高危孕产妇筛查率达95%以上,高危住院分娩率达100%以上。
4.积极动员住院分娩,提高住院分娩率,使住院分娩率达95以上;有效降低孕产妇死亡率和5岁以下儿童死亡率。
5.加强产妇产后访视工作,提高产妇产后健康水平,预防产褥期各种疾病,使产妇产后访视率达85以上。
6.结合实际,开展以生殖健康为主的妇女保健服务,提供妇女疾病普查、治疗工作。
(二)儿童保健工作
1.按照新生儿访视工作要求,加强新生儿访视工作,正常新生儿必须访视3次以上,高危儿童必须增加访视次数,使新生儿访视率达88以上。指导产妇及家属新生儿喂养及护理技术,指导观察新生儿常见生理现象,掌握新生儿发生危急情况时呼救转诊程序。
2.对满月访视结束后的儿童建立健康体检手册,按照3岁以下儿童系统管理要求,开展4:2:1体格检查服务,及时对体检儿童进行营养评价。
3.乡镇两级妇幼保健人员定期组织散居儿童进行体格检查工作,并对三岁以下儿童建立规范的居民健康档案 。
4.加强高危儿童的筛查、管理、随访工作,及时建立高危儿管理个案登记台账,根据高危儿童结案标准进行规范管理。
(三)“农村孕产妇住院分娩补助”项目工作
村级要落实边远地区孕产妇、高危孕产妇的管理监护责任,宣传动员高危孕产妇住院分娩达100%。 及时给予孕产妇费用报销并及时向院领导和上级部门上报。
(四)预防艾滋病母婴传播工作
1.应做好孕产妇hiv检测工作,使孕产妇孕期hiv检测率达97以上。广泛宣传艾滋病防治知识。
2.加大结婚人群hiv检测力度,使结婚人群hiv检测率达90以上。达到预防艾滋病母婴传播工作关口前移的目的,进一步遏制艾滋病病毒的扩散和蔓延。
(五)两个死亡监测工作
1.积极提出降低孕产妇死亡的干预措施,使我辖区孕产妇死亡率控制在60/10万以内。村级发生孕产妇死亡,应在24小时内报告乡镇卫生院妇幼专干,乡级最迟应在3日内核实情况后报告县级妇幼保健机构。
2.开展5岁以下儿童死亡死因调查,寻找引起我县5岁以下儿童死亡的主要原因,提出干预措施,努力使5岁以下儿童死亡率控制在25‰以下,婴儿死亡率控制在18‰以下,新生儿破伤风死亡率控制在0以下。
(六)健康教育工作
1.每两月更换一次健康教育黑板专栏，重点宣传住院分娩救助政策、孕产期保健知识、儿童保健知识、儿童意外伤害防范等内容,努力提高农村群众的自我保健意识。并开展2次健康教育知识讲座 ，内容包括《母婴保健法》《一法两纲》《婚前医学检查》《计划生育法》等相关知识。(专人负责)
2.各村永久性墙体标语不少于2条。
(七)人员培训和督导工作
1.采取多种形式对村卫生室保健人员进行培训,使村级保健人员“三基”掌握率达85以上。
(1)我院采取至少每两个月一次的集中短期培训方式对乡村医生进行培训,每次针对一个问题进行彻底的讲解,争取每次解决一个问题,一年搞懂六个问题。(专人负责)
(2)深入村级指导工作,每两月进行一次督导，对督导重发现的问题及时给予纠正。
(八)信息统计及质量控制工作
1.村级保健人员做到及时准确登记妇幼卫生村级台账,每月28日前向乡妇幼专干上报.当月数据及各种表卡。过期不上抱着责任自负。
2.村级执行逐月补漏,即当月入户调查,补上月漏报情况;乡级执行季度补漏调查,即1月、4月、7月、10月的5日前完成上季度全乡范围内的季度报表以书面形式报县保健院;于4月、10月五日前上报半年报表和全年报表。
天祝县第二人民医院公共卫生科
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